Дополнительная заработная плата — выплачивается за фактически не отработанное время.

1)           Оплата отпусков - отпуск представляется через шесть месяцев после отработанного времени, во время отпуска за рабочим закрепляется средний заработок.

2)       Оплата льготных часов подросткам — подростки в возрасте 15 — 16 лет работают 6 часов в смену, 17-18 лет 7 часов в смену, а оплата труда им представляется как за полный рабочий день, если подростки работают полную смену, то лишние часы считаются сверхурочными.

3)           Оплата по временной не трудоспособности (больничные) — по болезни работника или членов его семьи и при наличии больничного листа работнику выплачивается пособие размер которого зависит от стажа:

- при стаже до 5 лет, 60% от зарплаты,

-при стаже от 5 до 6 лет, 80% от зарплаты,

-при стаже свыше 8 лет, 100% от зарплаты.

Выплата пособия в размере 100% не зависит от стажа в случаях:

-   инвалидам войны и труда,

-   женщинам до родовой и после родовой отпуск,

-   многодетным матерям,

-   работникам, получившим трудовое увечье или профессиональное заболевание.

4)          Оплата во время выполнения государственных и общественных обязанностей производятся по сравнительному заработку основного места работы
 

5)          Стипендия заочникам во время сессии.